Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM

Kabupaten Semarang

>>DENGAN INTEGRITAS PERSONAL KITA CIPTAKAN LAYANAN KEPEGAWAIAN TEPAT WAKTU<<

KEPALA BKPSDM
 


WENNY MAYA KARTIKA, S.H, M.H
NIP
196901131993032005
Pembina Utama Muda (IV/c)

 

PENGUMUMAN

LINK SURVEY KEPUASAN MASYARAKAT

 

DOWNLOAD MEKANISME MUTASI PNS
 

DOWLOAD PEDOMAN PENAKMAS


DOWNLOAD BUKU PETUNJUK PEMBUATAN KARTU ASN VIRTUAL

PANDUAN APLIKASI SIHARKA (PEGAWAI)

 

Klik Menu "Info Kepegawaian" di atas untuk melihat UU, PP, PerBup di Bidang Kepegawaian

MEKLAP DATA PEGAWAI

 

Download PEDOMAN
e-PERSONAL

 

Download  PEDOMAN
e-FILE


Download PEDOMAN e-MUTASI

Download PEDOMAN e-KGB


Download FormuIir Isian Pegawai (FIP) untuk  PPPK

Download Formulir Isian Pegawai (FIP) untuk CPNS

 

 

WEBSITE TERKAIT

SOSIALISASI PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN BIDANG KEPEGAWAIAN TAHUN 2018

Ungaran (18/03/2019)-Admin BKD, Bertempat di Aula BKD Kabupaten Semarang pada hari Senin (18/03/2019) telah berlangsung acara Sosialisasi Peraturan Perundang-undangan Bidang Kepegawaian Tahun 2019. Acara yang dihadiri oleh pengelola kepegawaian dari 46 SKPD berlangsung lancar dengan menghadirkan Narasumber dari KANREG 1 BKN YOGYAKARTA, Bpk. Samir Gunawan, S.H selaku Kepala Bidang Pengembangan dan Supervisi Kepegawaian.

Peraturan Perundang-undang  Bidang Kepegawaian yang dimaksud dalam acara ini adalah PP NO.49 Tahun 2018 tentang Manajemen Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja (PPPK).  Kepala BKD Kabupaten Semarang, Partono, S.H.,M.H dalam sambutannya menyampaikan pentingnya pengelolaan PPPK untuk menghasilkan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang profesional, memiliki nilai dasar, etika profesi, bebas dari intervensi politik,bersih dari praktek korupsi, kolusi dan nepotisme. 
Dengan berlakunya PP No. 46 Tahun 2018 perlu diketahui bahwa:
1. Pegawai Honorer berubah status menjadi PPPK setelah lulus seleksi yang telah ditetapkan
2. Usia pelamar lebih fleksibel, dimana pegawai honorer tidak dibatasi usia seperti seleksi CPNS
3. Membuka peluang yang lebih luas, dimana PPPK diharapkan mampu diisi oleh pekerja dari kalangan profesional yang ingin menjadi ASN
4. Memberikan kepastian kerja kepada pegawai honorer, PPPK akan memiliki status, hak dan perlindungan yang jelas
5. Mendapatkan hak dan fasilitas setara PNS, kecuali tunjangan pensiun.

Download Materi Sosialisasi 





 


 

 
 

FORUM TANYA JAWAB

Gading
PPPK tahap 2 bertanya
Untuk pengisian deskripsi pekerjaan (Nama Pekerjaan dan Unit Kerja) di laman sscasn di isi sesuai SK atau di isi sesuai jabatan yang dilamar nggih, mohon penjelasannya, terima kasih
Wednesday, 18 December 2024 13:26
Betha
PPPK TAHAP 2
Selamat siang Bapak/ Ibu saya Betha peserta PPPK Tahap 2 mohon ijin bertanya terkait dokumen dalam pendaftaran pppk di web sscasn. Pertanyaan pertama: Di lampiran pengumuman pendaftaran pppk terdapat lampiran "surat pengalaman bekerja 2 tahun" dan "surat keterangan aktif mengajar" sedangkan di kolom upload berkas di web sscasn hanya ada kolom upload untuk surat aktif mengaja...
Monday, 16 December 2024 12:09
Betha Kurnia
PPPK TAHAP 2
Assalamualaikum Bpk/Ibu ijin bertanya untuk pelamar pppk tahap 2 formasi guru terkait dokumen yang harus di upload di web sscasn. Ada dua hal yang ingin saya tanyakan: Pertanyaan pertama: Di lampiran pengumuman kab semarang ada berkas lampiran tentang" surat keterangan pengalaman kerja paling singkat dua tahun" dan ada " surat keterangan aktif mengajar". Sedangkan di web ssca...
Sunday, 15 December 2024 20:44

Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Semarang

Alamat :Jl.HOS Cokroaminoto No.1 Ungaran-Telp:(024)6921127, Fax:(024)6921004, E-mail: bkpsdm@semarangkab.go.id